Drodzy Członkowie i Sympatycy IW,
Z przyjemnościa informujemy, że grono Członków Wspierających nasze Stowarzyszenie powiększyło się w lipcu br. o compcube oferujące polski system klasy enterprise do zarządzania procesami Compensation & Benefits, który:
☑️ automatyzuje przeglądy wynagrodzeń,
☑️ wspiera zarządzanie wynagrodzeniami zmiennymi,
☑️ pozwala na budżetowanie kosztów osobowych,
☑️ raportuje łączne korzyści z zatrudnienia (TRS)
oraz
☑️ relizuje analizę luki płacowej.
Podsumowując compcube:
☑️ wspiera całościowe zarządzanie wynagrodzeniami,
☑️ funkcje analiz i decyzji wynagrodzeniowych wspiera narzędziami AI.
Rozwiązanie powstało w oparciu o ponad 8-letnie doświadczenie zespołu we wdrożeniach dla obszaru Comp&Ben na całym świecie.
Misją Instytut Wynagrodzeń jest tworzenie i popularyzowanie wiedzy o wynagrodzeniach poprzez:
☑️ Iintegrację środowiska C&B
☑️ partnerstwo z organizacjami dążącymi do profesjonalizacji zawodu C&B
☑️ popularyzację wiedzy o wynagrodzeniach.
☑️ budowę etosu zawodu C&B
Wierzymy, że nowe partnerstowo (podobnie jak dotychczasowe z Kancelarią Raczkowski, HRK S.A. | Payroll Consulting, Keystone Business Advisory) będzie dobrze służyło naszej misji oraz, że juz niedługo nasi Członkowie i Sympatycy przekonają się o tym w ramach comiesięcznych Spotkań Networkingowych, publikacji oraz podczas dorocznej konferencji PŁACODAWCY 2026 planowanej na początek listopada.